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【科研进展系列】我院教授覃大嘉在FT-50期刊《Journal of Business Ethics》发表论文
作者: 发布日期:2025-07-10 浏览次数:10

    近日,我院工商管理学科教授覃大嘉以第一作者撰写的学术论文《Linking CEO Celebrity to the Ethical Behavior of Family Firms in a Digital Age: Evidence from China》在国际商业与伦理领域权威期刊(FT50)《Journal of Business Ethics》发表。该成果获国家自然科学基金(批准号:72272136)项目资助。

    【论文摘要】随着社交媒体广泛渗透生活,企业伦理与首席执行官(CEO)名人地位间的关联,愈发受到社会关注。对重视公众形象及其伦理意义的企业而言,这种关联在家族企业中尤为关键且复杂,但目前学术界尚缺乏实证证据支撑。为此,本文聚焦家族企业伦理与名人CEO的关联,剖析其内在机制,并考察领导者个人特质的调节作用。研究基于2013-2020年中国上市家族企业二手数据,发现名人CEO与企业伦理行为紧密相关,但该关系会受CEO异质性影响而减弱。具体而言,当CEO为家族成员时,二者正相关,即CEO名人地位越高,企业伦理行为越佳;当CEO非家族成员时,二者呈倒U形关系,即超过临界点后,CEO过高的名人地位或对企业伦理行为产生负面影响。此外,研究还探讨了CEO年龄、兼任情况(尤其是是否兼任董事长)及任期等因素,对CEO知名度与家族企业伦理作用机制的影响,这些因素在不同程度上调节着二者关系。最后,本文全面探讨了研究的理论贡献与实践意义,为家族企业可持续发展与伦理建设提供参考。

    【期刊简介】Journal of Business Ethics》是商业和伦理领域的高水平学术期刊,被英国《金融时报》列为全球经管类权威期刊(FT50)。该期刊聚焦商业相关伦理问题的原创研究,涉及生产、消费、营销等多个领域的伦理分析,涵盖跨学科方法论视角。2024年数据显示其影响因子为6.7,五年影响因子达8.7

    【作者简介】覃大嘉,老伟德官网网站首页下载管理学院特聘教授,博士生导师。暨南大学人力资源管理专业博士,中山大学战略管理博士后。研究领域集中于知识管理、跨文化管理、两岸融合发展、人机融合智能等。她曾在外资企业担任多年人力资源/高级企业社会责任经理,现任北京两岸科创中心特聘专家、台湾清华大学在陆校友会荣誉会长、中国企业管理研究会常务理事兼副秘书长、中国企业管理研究会知识管理专委会主任委员、中国企业管理研究会农业企业管理专业委员会副主任委员、中国科学学与科技政策研究会数字创新与管理专业委员会委员、昆明台商投资协会副会长、昆明台商投资协会科技专业委员会主任委员,云台交流研究中心专家咨询委员会委员;泰国博仁大学客座教授/博导、意大利Corporate Sustainability and Knowledge IssuesCSKI)国际科研组织研究员、马来西亚英迪国际大学特聘研究员。她在Nature子刊、FT-50ABS三星、JCR一区等SSCI&SCI检索的英文期刊上发表论文90余篇,在CSSCI检索期刊发表论文20余篇,出版英文专著1部,英文编著2部。她在2024年入选全球前2%顶尖科学家。目前主持国家自然科学基金课题1项,国家社会科学基金课题1项,以及多项省部级、市厅级课题和企业横向课题。同时,其现任《Journal of Knowledge Management》期刊亚洲区首席编辑,《Asia Pacific Business Review》副主编,《Journal of Intellectual Capital》等期刊编委,《Technological Forecasting and Social Change》《系统工程理论与实践》《科技进步与对策》《Chinese Management Studies》等期刊专题客座主编、多本等期刊编委会成员,以及数十本国内外期刊的审稿人。



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